Pompiers volontaires recherchés
La municipalité de Beaumont désir combler des postes de pompiers volontaires au sein de sa brigade de sécurité incendie.
Les pompiers volontaires jouent un rôle important en protégeant la collectivité contre les incendies et d’autres dangers. Si vous êtes dévoué, si vous possédez d’excellentes habiletés pour le travail en équipe et si vous êtes en bonne santé et en bonne condition physique, songez à vous joindre à notre équipe. Occuper un poste de pompier volontaire constitue une excellente façon d’acquérir de précieuses compétences et de redonner à sa communauté.
RESPONSABILITÉS
Sous l’autorité du directeur du service de sécurité incendie, vous serez responsable de répondre aux alertes incendie et autres appels d’urgence sur l’ensemble du territoire de la municipalité ainsi que sur les différents territoires faisant l’objet de protocoles d’entraide. Participer aux formations et entraînements, effectuer les différents entretiens et autres tâches requises par ses fonctions afin de répondre aux exigences de schéma de couverture de risque. Doit effectuer aussi des activités de prévention et d’éducation du public.
Le service incendie compte embaucher des candidats possédants notamment d’excellentes capacités physiques, des aptitudes à travailler en équipe, démontrant un sens des responsabilités, un très bon jugement, des habilités à communiquer, faisant preuve d’éthique professionnelle et d’une grande facilité d’apprentissage.
EXIGENCES
Les candidats recherchés doivent :
- Être âgés de 18 ans et posséder un diplôme d’études secondaires ou l’équivalent ;
- Travailler et/ou avoir son lieu de résidence dans les limites de la Municipalité de Beaumont ;
- Posséder une formation en sécurité incendie Pompier I ou s’engager à suivre cette formation selon les modalités et les délais prévus par le Service et conformément au Règlement sur les conditions pour exercer au sein d’un service de sécurité incendie municipal. Toute autre formation déjà complétée pour exercer comme pompier sera considérée comme un atout ;
- Détenir un permis de conduire du Québec de classe 4 A valide ou s’engager à l’obtenir au cours de la première année d’embauche ;
- N’avoir aucun antécédent judiciaire et être en mesure d’en fournir la preuve lors de l’embauche ;
- Être en bonne condition physique et être disposé à se soumettre à un examen médical ;
- Avoir une bonne capacité de résistance au stress et aux différentes conditions climatiques ;
- Avoir une bonne disponibilité ;
- Être en mesure de réaliser toutes autres tâches connexes qui se rattachent à ce poste.
Note : Le masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte.
Si vous remplissez les conditions mentionnées ci-dessus et avez le goût de relever un nouveau défi, n’hésitez pas à transmettre par courriel, par la poste ou en personne votre curriculum vitae avant le 15 juin 2023 à l’attention de :
Dany Lavoie
Directeur du service de sécurité incendie
Par courriel : info@beaumont-qc.com
À l’hôtel de ville ou par la poste :
Municipalité de Beaumont « concours pompiers »
48 chemin du Domaine, Beaumont, Qc, G0R 1C0